
Tak naprawdę nie musimy wiedzieć, kiedy i w jaki sposób to zrobić, bo wystarczy przejść się do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych i tam dostaniemy wszelkiego rodzaju niezbędne wiadomości. Dodatkowo, jeśli mamy wiele wątpliwości to można również zgłosić się do prawnika, który powie nam, co i w jaki sposób należy robić w jakiej kolejności, by po czasie nie było trzeba płacić żadnych zbędnych kar.
Macierzyński urlop a własna firma Kobiety często boją się, że ciąża przekreśli ich karierę. Ale obecnie nie jest to wcale tak prawdziwe, bo da się dalej kontynuować swoje zawodowe życie, a urlop macierzyński to po prostu czas dla dziecka. W czasie urlopu można starać się o zasiłek (zobacz https://poradnikprzedsiebiorcy.pl/-wynagrodzenie-pracownika-mlodocianego) macierzyński a działalność gospodarcza.
To ważne omówienie (https://www.adwokat-wroclaw.com.pl/) odnosi się do prezentowanej tu problematyki, zatem jeśli jest ona godna Twojej uwagi, to wejdź na ten link.
A jeżeli posiadamy swoją działalność gospodarczą to trzeba wziąć pod uwagę to, że powinnyśmy podczas urlopu macierzyńskiego płacić składkę chorobową.
Bo części kobiet wydaje się, że skoro posiadają swoją działalność, to im się nie należy, że nie mogą starać się o tego rodzaju zasiłek, a jak wiadomo te pieniądze im się należą, więc nie ma, nad czym gdybać. Trzeba skompletować dokumenty i pójść do ZUS-u, jeżeli mamy obawy, że po porodzie nie będziemy mieli na to czasu, to zamiast aktu urodzenia, możemy przynieść oświadczenie od lekarza z prawdopodobną datą porodu, a później ktoś może donieść akt urodzenia.